Firma MAXSTONE sp. z o.o. zatrudni pracownika na stanowisku elektryk (K/M/O) Miejsce pracy: Krosno, ul. Prezydenta Ryszarda Kaczorowskiego 18 Wymiar czasu pracy: Pełny etat / system zmianowy Opis stanowiska: Szukamy osób do współpracy w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku, będącej czołowym dostawcą elementów dekoracyjnych w Polsce i Europie, które chcą budować swoją ścieżkę kariery.Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za prawidłowe utrzymanie maszyn i urządzeń produkcyjnych oraz zapewnienie ciągłości ich pracy. Zakres obowiązków: • Utrzymanie sprawności instalacji elektrycznych, maszyn i urządzeń produkcyjnych • Diagnostyka i usuwanie awarii elektrycznych • Współpraca przy wdrażaniu i optymalizacji procesów automatyki • Programowanie i obsługa sterowników PLC – mile widziane • Wykonywanie przeglądów prewencyjnych instalacji, maszyn i urządzeń • Wsparcie przy uruchamianiu nowych projektów Wymagania: • Wykształcenie techniczne – elektryka, elektrotechnika, automatyka lub pokrewne • Doświadczenie na podobnym stanowisku • Znajomość układów elektrycznych oraz podstaw pneumatyki i hydrauliki • Umiejętność czytania schematów elektrycznych • Podstawowa znajomość automatyki przemysłowej • Samodzielność, odpowiedzialność i dobra organizacja pracy • Uprawnienia SEP G1 do 1 kV w zakresie eksploatacji (E) Oferujemy: • Stabilne zatrudnienie w rozwijającej się firmie • Możliwość rozwoju zawodowego i udziału w szkoleniach • Atrakcyjne i terminowe wynagrodzenie adekwatne do doświadczenia • Pracę w nowoczesnym parku maszynowym • Przyjazną atmosferę pracy Zainteresowane osoby prosimy o przesyłanie CV na email: rekrutacja@maxstone.pl z dopiskiem „Elektryk”, bądź zgłosić się osobiście w siedzibie firmy w Krośnie, ul. Kaczorowskiego 18. Wysyłając CV wyrażasz zgodę na przetwarzanie przez MAXSTONE SP Z O.O. z siedzibą w Krośnie, ul. Kaczorowskiego 18 (dalej „MAXSTONE”) jako administratora, danych osobowych zawartych w Twoim zgłoszeniu rekrutacyjnym na stanowisko wskazane w ogłoszeniu o pracę. Zgoda obejmuje dodatkowe dane osobowe, które nie zostały wskazane w Kodeksie pracy lub innych przepisach prawa (np. Twój wizerunek, zainteresowania). Dane osobowe wskazane w Kodeksie pracy lub w innych przepisach prawa (m.in. Twoje imię, nazwisko, miejsce zamieszkania lub adres do korespondencji, doświadczenie zawodowe, wykształcenie) przetwarzamy na podstawie przepisów prawa. Jeżeli nie chcesz, abyśmy przetwarzali dodatkowe dane o Tobie, nie umieszczaj ich w swoich dokumentach. Masz prawo zażądać dostępu do treści danych, które Cię dotyczą – poprawić je, zaktualizować, sprostować, przenieść, usunąć lub ograniczyć ich przetwarzanie. Możesz też wnieść sprzeciw wobec przetwarzania Twoich danych osobowych. Zawsze masz prawo do wycofania wyrażonej zgody. Wycofanie zgody nie ma wpływu na zgodność z prawem przetwarzania Twoich danych sprzed wycofania zgody.