W związku z rozwojem firmy poszukujemy osoby na stanowisko Specjalisty ds. Kadr i Płac, która będzie odpowiedzialna za kompleksową obsługę procesów kadrowo-płacowych. Zakres obowiązków: kompleksowa obsługa spraw kadrowo-płacowych pracowników, prowadzenie dokumentacji pracowniczej zgodnie z obowiązującymi przepisami, przygotowywanie i obsługa dokumentacji związanej z zatrudnieniem oraz przebiegiem zatrudnienia pracowników, naliczanie wynagrodzeń oraz realizacja obowiązków związanych z obsługą kadrowo-płacową, prowadzenie rozliczeń i dokumentacji wymaganej przez instytucje zewnętrzne, bieżące wsparcie pracowników i kadry kierowniczej w sprawach kadrowych i administracyjnych, koordynowanie oraz prowadzenie bieżących spraw administracyjno-biurowych, obsługa korespondencji i obiegu dokumentów w firmie, kompletowanie, przygotowywanie i archiwizacja dokumentacji firmowej, współpraca z instytucjami zewnętrznymi oraz pozostałymi działami firmy, monitorowanie zmian w przepisach oraz dbanie o zgodność prowadzonych procesów z obowiązującymi regulacjami, wykonywanie innych zadań administracyjnych i organizacyjnych związanych z funkcjonowaniem biura. Wymagania: doświadczenie na podobnym stanowisku, praktyczna znajomość prawa pracy, ubezpieczeń społecznych oraz przepisów podatkowych, umiejętność samodzielnego prowadzenia spraw kadrowo-płacowych, dobra organizacja pracy i dokładność, umiejętność pracy pod presją czasu, dobra znajomość pakietu MS Office, mile widziana znajomość programów kadrowo-płacowych. Oferujemy: stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę, wynagrodzenie adekwatne do posiadanych kwalifikacji i doświadczenia, możliwość rozwoju zawodowego i podnoszenia kwalifikacji, pracę w przyjaznej atmosferze i zgranym zespole, niezbędne narzędzia pracy.