Jesteśmy nowoczesnym zakładem, który stal zamienia w precyzyjne konstrukcje oraz designerskie meble. Szukamy Mistrza, który weźmie odpowiedzialność za ten proces, poukłada pracę zespołu i zadba o to, by każda sztuka schodząca z linii była zgodna z najwyższymi standardami. Lokalizacja =► 38-462 Sulistrowa 31A System =►2-zmianowy TWOJE ZADANIA (Zarządzanie i Technologia): ■ Dowodzenie halą: Organizacja pracy zespołu operatorów i dbanie o to, by każdy wiedział, co ma robić ■ Harmonogram: Nadzór nad terminową realizacją zleceń – Twoja w ręka w tym, by klient dostał produkt na czas ■ Technologia w małym palcu: Praca z dokumentacją techniczną i dbałość o jakość wykonania detali ■ Optymalizacja: Widzisz miejsce na ulepszenie? Wdrażaj je! Szukamy osoby, która chce rozwijać proces produkcji, a nie tylko go nadzorować ■ Współpraca: Jesteś kluczowym łącznikiem między halą a biurem i technologami. NASZE WYMAGANIA (Szukamy lidera-praktyka): ■ Fachu w ręku i autorytetu: Doświadczenie w kierowaniu zespołem produkcyjnym (najlepiej w branży metalowej) ■ Czytania rysunku technicznego: To dla Ciebie podstawa – musisz wiedzieć, co schodzi z giętarki czy lasera. ■ Znajomości cyfrowych narzędzi: Podstawy CAD i biegła obsługa komputera są niezbędne do pracy z naszym systemem. ■ Zmysłu organizacyjnego: Potrafisz zachować chłodną głowę i ustawić priorytety, gdy tempo pracy rośnie. ■ Wykształcenia technicznego: Będzie Twoim dużym atutem. CO ZYSKASZ W ELEKTRONIE? =►Stabilność: Umowa w dynamicznie rosnącej, nowoczesnej firmie. =►Atrakcyjne wynagrodzenie + premie =►Płatne nadgodziny: Dla chętnych każda godzina powyżej normy płatna 150% =►Nowoczesny warsztat: Pracujesz w bezpiecznych i komfortowych warunkach w nowej hali. =►Rozwój: Sfinansujemy Ci kursy i szkolenia, które zrobią z Ciebie jeszcze lepszego eksperta. Osoby zainteresowane ofertą pracy prosimy o aplikowanie za pomocą ↓↓↓ formularza ↓↓↓ https://system.erecruiter.pl/FormTemplates/RecruitmentForm.aspx?WebID=1f7f8ec368984dec8d17a7916c3f4fea Informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami. Elektron sp. z o.o. stosuje zasady równych szans i niedyskryminacji.