Orlen Technologie S.A. w Krośnie ul. Naftowa 8, 38-400 Krosno poszukuje pracownika na stanowisko: Kierownik robót (K/M) Miejsce pracy: budowy na terenie całego kraju Twój zakres obowiązków: - Kierowanie powierzonym zakresem prac przez Kierownika Budowy w sposób zgodny z Planem Jakości Budowy, projektem i pozwoleniem na budowę w oparciu o przepisy prawa budowlanego, geologicznego i górniczego oraz OŚ - Prowadzenie na bieżąco dokumentacji budowy przestrzegając ustalonego harmonogramu budowy - Nadzorowanie prac na budowie prowadzonych przez podwykonawców zgodnie z Planem Jakości Budowy i zapisami Umowy - Uczestniczenie w czynnościach odbioru oraz zapewnienie usunięcia stwierdzonych wad. - Udział w opracowywaniu instrukcji technologicznych, oraz PRB (plan realizacji budowy) - Realizacja projektów inwestycyjnych o charakterze infrastrukturalnym i przemysłowym - Bezpośredni nadzór nad realizacją robót w oparciu o wymagania kontraktu, dokumentację techniczną i harmonogramy - Zarządzanie zespołem pracowniczym - Koordynacja prac podwykonawców - Bieżące raportowanie przebiegu prac na budowie - Zarządzanie sprzętem własnym i wynajętym na potrzeby realizowanych kontraktów - Nadzór nad dokumentacją kontraktową - Współpraca z inwestorami i podwykonawcami i usługodawcami - Współpraca z innymi komórkami organizacyjnymi ORLEN Technologie S.A., w szczególności z Działem Realizacji Projektów w zakresie dotyczącym realizowanych zadań Nasze wymagania: - Wykształcenie wyższe techniczne - Uprawnienia budowlane bez ograniczeń do kierowania robotami budowlanymi w specjalności instalacyjnej w zakresie sieci, instalacji i urządzeń cieplnych, wentylacyjnych, gazowych, wodociągowych i kanalizacyjnych - 5-letnie doświadczenie zawodowe polegające na należytym i osobistym udziale w realizacji projektów w charakterze Kierownika Budowy lub Kierownika Robót - Uprawnienia w dozorze ruchu zakładu górniczego w specjalności górniczej - Dobra znajomość obsługi MS Office, MS Project, AutoCad - Dobra znajomość obsługi komputera oraz środowiska Windows - Bardzo dobra organizacja pracy - Umiejętność zarządzania i prowadzenia pracy zespołowej - Dyspozycyjność i elastyczność - Prawo jazdy kat. B - Dokładność i terminowość w realizacji działań - Wysokie umiejętności interpersonalne, komunikatywność - Samodzielność - Umiejętność pracy pod presją czasu, odporność na stres. To oferujemy • Atrakcyjne wynagrodzenie i stabilne zatrudnienie • Zróżnicowany zespół pracowników • Praca w firmie o strategicznym znaczeniu dla gospodarki • Wymiana wiedzy między specjalistami w grupie • Uczestnictwo w dużych, nowatorskich projektach • Duży potencjał do rozwoju zawodowego Informujemy, że skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami. INFORMACJE DOTYCZĄCE PRZETWARZANIA DANYCH OSOBOWYCH OSÓB BIORĄCYCH UDZIAŁ W PROCESACH REKRUTACYJNYCH Kto jest administratorem Twoich danych osobowych? Administratorem Twoich danych jest ORLEN TECHNOLOGIE Spółka Akcyjna z siedzibą w Krośnie 38-400 ul. Naftowa 8. Kontaktowy numer telefonu do administratora danych: 13 436 25 11 Jak możesz się skontaktować z Pełnomocnikiem Ochrony Danych? Możesz napisać na adres e-mail: iodo@technologie.pgnig.pl lub listownie na adres ORLEN TECHNOLOGIE S.A. 38-400 ul. Naftowa 8 z dopiskiem „Pełnomocnik Ochrony Danych”. Więcej informacji znajdziesz na https://www.orlentechnologie.com.pl w zakładce „Kontakty”. Jakie dane przetwarzamy? W zależności od rodzaju współpracy: • imię i nazwisko, • dane kontaktowe, • informacje o wykształceniu, doświadczeniu zawodowym, kwalifikacjach, • dane niezbędne do podjęcia działań przed zawarciem umowy, legalizacją zatrudnienia, • dane zawarte w testach, kwestionariuszach, badaniach (w przypadku ich wykonania), • inne dane dobrowolnie podane np. w CV, liście motywacyjnym lub formularzu rekrutacyjnym. W jakim celu przetwarzamy dane? Dane są przetwarzane, w celu: • przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego, • weryfikacji legalności pobytu (dotyczy osób nie posiadających obywatelstwa polskiego), • sprawdzenia posiadanych kwalifikacji i umiejętności niezbędnych do pracy, • wykonania testów badających poziom sprawności psychofizycznej (w przypadku stanowisk tego wymagających), • wykonania testów i/lub kwestionariuszy (w przypadku dodatkowej odrębnej zgody), • przeprowadzenia badania poziomu satysfakcji z udziału w procesie rekrutacyjnym, • poznania oczekiwań finansowych, • powiadomienia osoby polecającej ofertę pracy o fakcie zaaplikowania z użyciem linku udostępnionego przez tę osobę (dotyczy wyłącznie kandydatów aplikujących z wykorzystaniem spersonalizowanych linków do polecanych ofert pracy w ORLEN TECHNOLOGIE S.A.), • uzgodnienia z Twoim obecnym Pracodawcą terminu rozpoczęcia pracy w ORLEN TECHNOLOGIE S.A., w przypadku jeśli jesteś pracownikiem Spółki Grupy Kapitałowej ORLEN, • weryfikacji niekaralności (w przypadku określonych stanowisk), • prowadzenia korespondencji, • przeprowadzenia przyszłych procesów rekrutacyjnych (w przypadku dodatkowej odrębnej zgody), • obsługi, dochodzenia i obrony roszczeń. Na jakiej podstawie prawnej przetwarzamy dane? • zgoda na przetwarzanie danych osobowych (art. 6 ust. 1 lit. a RODO), • dane niezbędne do podjęcia działań przed zawarciem umowy (art. 6 ust. 1 lit. b RODO), • obowiązki wynikające z przepisów prawa (art. 6 ust. 1 lit. c RODO), • prawnie uzasadniony interes ORLEN TECHNOLOGIE S.A. (art. 6 ust. 1 lit. f RODO), • zgoda na przetwarzanie danych osobowych szczególnych kategorii (art. 9 ust. 2 lit. a RODO), • przetwarzanie jest niezbędne do oceny zdolności pracownika do pracy (art. 9 ust. 2 lit. h RODO), Skąd mamy Twoje dane? Dane zostały podane bezpośrednio przez Ciebie w procesie rekrutacji. Kto może mieć dostęp do Twoich danych? Dane mogą być przekazywane podmiotom współpracującym z ORLEN TECHNOLOGIE S.A., którym zlecone zostały usługi związane z przetwarzaniem danych osobowych, np. dostawcom systemów i usług IT, podmiotom wspierającym ORLEN TECHNOLOGIE S.A. w procesach rekrutacji. Podmioty, o których mowa powyżej, przetwarzają dane na podstawie zawartych z ORLEN TECHNOLOGIE S.A. umów. Czy podanie danych jest obowiązkowe? Podanie przez Ciebie danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 6 ust. 1 lit. b i c jest niezbędne, aby uczestniczyć w postępowaniu rekrutacyjnym. Podanie przez Ciebie innych danych jest dobrowolne. Przysługuje Ci prawo odmowy wzięcia udziału w wypełnieniu testu i/lub kwestionariusza, co nie wpłynie na przebieg rekrutacji, ale uniemożliwi ORLEN TECHNOLOGIE S.A. uzyskania dodatkowych informacji o Tobie. Czy ma miejsce transfer danych osobowych poza Europejski Obszar Gospodarczy? Dane osobowe będą przechowywane w rozwiązaniach chmurowych na terenie Europejskiego Obszaru Gospodarczego (dalej: „EOG”). W związku z wykorzystywaniem rozwiązań chmurowych, w wyjątkowych sytuacjach (np. ochrona przed incydentami, naprawy serwisowe) może dochodzić do transferu danych osobowych poza EOG. Przekazanie danych osobowych poza EOG będzie następowało przy zastosowaniu odpowiednich zabezpieczeń prawnych, którymi są w szczególności standardowe klauzule umowne zatwierdzone przez Komisję Europejską, a w zakresie w jakim transfer dotyczy Stanów Zjednoczonych - mechanizmy legalizujące transfer danych osobowych w oparciu o reguły ochrony danych EU-U.S. tzw. Data Privacy Framework. Jak długo przetwarzamy dane? Dane są przetwarzane do zakończenia procesu rekrutacyjnego, jednak nie dłużej niż • 12 miesięcy od daty aplikowania, • 3 miesiące od daty przeprowadzania testów w wersji papierowej, • do momentu złożenia skutecznego sprzeciwu wobec danych przetwarzanych w celach realizacji prawnie uzasadnionych interesów ORLEN TECHNOLOGIE S.A., • do czasu cofnięcia wyrażonej zgody wobec danych przetwarzanych na podstawie zgody. Jakie masz prawa? Masz prawo do: • wycofania zgody (jeśli dane są przetwarzane na jej podstawie), • dostępu do swoich danych, • ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, • wniesienia sprzeciwu (jeśli przetwarzamy dane na podstawie uzasadnionego interesu), • złożenia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Wnioski możesz kierować na: iodo@technologie.pgnig.pl lub listownie z dopiskiem „Pełnomocnik Ochrony Danych”. Dodatkowe informacje: • ORLEN TECHNOLOGIE S.A. zastrzega sobie prawo kontaktu tylko z wybranymi kandydatami • przesłane dokumenty aplikacyjne nie będą zwracane • w przypadku podejrzenia naruszenia prawa w trakcie rekrutacji, przysługują Ci prawa określone w Polityce ochrony sygnalistów dostępnej na stronie: https://www.orlentechnologie.com.pl/do-pobrania/ Używając przycisku Aplikuj potwierdzasz prawdziwość danych oraz wyrażasz zgodę na przetwarzanie przez ORLEN TECHNOLOGIE S.A. z siedzibą w Krośnie, 38-400 Krosno, ul. Naftowa 8, danych osobowych których obowiązek przekazania nie wynika bezpośrednio z przepisów prawa, w tym danych osobowych, zawartych w dokumentach aplikacyjnych np. CV, list motywacyjny, formularz rekrutacyjny w celu prowadzenia procesu rekrutacyjnego.